Price Waterhouse Coopers

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

La posición reporta de manera matricial a la Dirección Regional de Recursos Humanos y las Gerencias de negocio. Tiene como principal responsabilidad planificar, organizar y dirigir las actividades relacionadas con la gestión de capital humano en el grupo

Para tal efecto deberá desarrollar políticas y procedimientos de administración del recurso humano con el fin de asegurar las mejores prácticas en contratació, inducción, capacitación, desarrollo de talento, conpensación, sucesión y gestión del desempeño, entre otros.

El candidato ideal deberá poseer un grado universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología o áreas afines, de preferencia con un MBA.

De igual forma, se requiere contar con al menos 5 años de experiencia en posiciones gerenciales de recursos humanos, preferiblemente en empresas multinacionales, así como dominio del idioma ingles.

La posició exige competencias altamente desarrolladas en servicio al cliente, gestión de equipos de trabajo, enfoque hacia la resolución de problemas, ecelente trato interpersonal y toma de desiciones.

Nuestro cliente ofrce un paquete de compensación competitivo, acorde con las expectativas de candidatos calificados.

Todas las ofertas seran evaluadas por Price waterhouse Coopers en forma inmediata y confidencial, las cuales deben ser enviadas a:
GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
email: cv.costarica@cr.pwc.com